COMISSÃO PARITÁRIA DISCUTE MELHORIAS NO CONVÊNIO MÉDICO Na última quinta e sexta-feira, dias 20 e 21 de outubro, foram realizadas duas reuni...
COMISSÃO PARITÁRIA DISCUTE MELHORIAS NO CONVÊNIO MÉDICO
Na última quinta e sexta-feira, dias 20 e 21 de outubro, foram realizadas duas reuniões da Comissão Paritária que debate melhorias no Plano de Saúde dos funcionários dos Correios, em Brasília.
As Federações (FINDECT e FENTECT) retomaram os debates na mesa paritária do plano de saúde com os representantes dos Correios. Ainda não se sabe bem o que irá ocorrer na discussão com a direção da empresa, entretanto uma coisa é clara, a ECT irá tentar de todas as formas uma maneira de implementar cobranças além do compartilhamento atual e restrições aos Pais e Mães. Atualmente a empresa não permite mais a entrada dos pais no convênio, mesmo atendendo aos requisitos propostos pela empresa, precisamos que os sindicatos cobrem da empresa uma solução rápida para esses impasses.
O Blog Correios do Brasil - Funcionários, lança um canal de diálogo com os trabalhadores, onde iremos listar uma série de reivindicações e propostas para enviarmos as Federações e assim colaborar ainda mais com a discussão do nosso plano de saúde.
Ficou definido durante as reuniões, um calendário de discussões, com diversos temas, são eles:
Acompanhe no nosso blog, vários temas que serão tratados na mesa paritária do plano de saúde. O primeiro será sobre Gestão Operacional do Plano de Saúde.
Neste primeiro tema de gestão do plano será tratado qual tipo de plano é melhor adequado para a quantidade de funcionários, quais vantagens e desvantagens da estrutura de gestão/operação do plano desse tamanho e sobre o que é possível ser feito dentro da lei para trazer o plano de saúde para dentro dos Correios.
Envie sua sugestão no email correiosdobrasilfuncionarios@gmail.com para que possamos enviar aos participantes da comissão paritária.
Na última quinta e sexta-feira, dias 20 e 21 de outubro, foram realizadas duas reuniões da Comissão Paritária que debate melhorias no Plano de Saúde dos funcionários dos Correios, em Brasília.
As Federações (FINDECT e FENTECT) retomaram os debates na mesa paritária do plano de saúde com os representantes dos Correios. Ainda não se sabe bem o que irá ocorrer na discussão com a direção da empresa, entretanto uma coisa é clara, a ECT irá tentar de todas as formas uma maneira de implementar cobranças além do compartilhamento atual e restrições aos Pais e Mães. Atualmente a empresa não permite mais a entrada dos pais no convênio, mesmo atendendo aos requisitos propostos pela empresa, precisamos que os sindicatos cobrem da empresa uma solução rápida para esses impasses.
O Blog Correios do Brasil - Funcionários, lança um canal de diálogo com os trabalhadores, onde iremos listar uma série de reivindicações e propostas para enviarmos as Federações e assim colaborar ainda mais com a discussão do nosso plano de saúde.
Ficou definido durante as reuniões, um calendário de discussões, com diversos temas, são eles:
- Modelo de gestão;
- Modelo de governança;
- Ambulatório;
- Diagnóstico postal saúde;
- Sistema de auditoria;
- Plano de medicamentos;
- Custeio do plano;
- Pós emprego;
- Rede credenciada;
- Elegibilidade de beneficiários.
Acompanhe no nosso blog, vários temas que serão tratados na mesa paritária do plano de saúde. O primeiro será sobre Gestão Operacional do Plano de Saúde.
Neste primeiro tema de gestão do plano será tratado qual tipo de plano é melhor adequado para a quantidade de funcionários, quais vantagens e desvantagens da estrutura de gestão/operação do plano desse tamanho e sobre o que é possível ser feito dentro da lei para trazer o plano de saúde para dentro dos Correios.
Envie sua sugestão no email correiosdobrasilfuncionarios@gmail.com para que possamos enviar aos participantes da comissão paritária.

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